Cher collègue,
Nous comprenons fort bien votre surprise et votre ressenti . Nous allons analyser cette situation avec tous nos partenaires associatifs et syndicaux et voir comment y remédier, dans toute la mesure du possible.
Dans un premier temps pour vous rassurer sur la notion de renouvellement du détachement, nous avons obtenu la réponse suivante du cabinet de la ministre : . " Tant que l’agent détaché refuse l’intégration proposée, on peut renouveler son détachement par tranches de cinq années renouvelables ad vitam aeternam  ».
En effet, Le décret n°85- 986 de 1985 article 21 prévoit que :
"Le détachement de longue durée ne peut excéder cinq années. Il peut toutefois être renouvelé par périodes n’excédant pas cinq années, sous réserve des dispositions de l’article 26 ci-dessous. Le détachement de longue durée prononcé au titre des 1° et 2° de l’article 14 ne peut être renouvelé, au-delà d’une période de cinq années, que si le fonctionnaire refuse l’intégration qui lui est proposée dans le corps ou le cadre d’emplois concerné en application du quatrième alinéa de l’article 13 bis de la loi du 13 juillet 1983 susvisée. "
Dit autrement, les explications de la DGRH (de source syndicale) :
Pour la DGRH, la demande de détachement est renouvelable sans limitation.
Hormis le cas des futurs détachés ex- instits ou PE dans le corps des psy-EN pour lesquels le maintien du détachement s’explique par l’âge pivot d’annulation de la décote ou leur souhait de retour vers un poste de PE, de manière générale les détachés au bout d’un certain nombre d’années demandent leur intégration dans le corps d’accueil ; c’est le cas des PE devenant certifiés ou IEN et ceux qui souhaitent changer de fonction publique.
Nous vous tiendrons au courant de l’évolution de cette décision surprise et des textes réglementaires qui sous-tendent la posture administrative actuelle.
Bien cordialement et associativement plus que jamais,
DT/BN-AFPEN
Quelle douche froide ! J’attendais avec une telle impatience ce moment là , et surtout envoyer dès la parution du texte ma demande de radiation du corps des professeurs des écoles.
Mais j’ai 55 ans, j’ai un droit à la retraite à 57 ans (j’ai plus de 15 ans de service actif), l’âge pivot pour annuler ma décote c’est 62 ans, et si j’intègre le corps des psychologues, je peux toujours partir à 57 ans mais je dois travailler jusqu’à 67 ans pour atteindre cet âge pivot et ne plus avoir de décote ! Et si je choisis d’être détaché et bien je ne peux même pas être psychologue jusqu’à 62 ans puisqu’il y a 5 ans maximum de détachement ! C’est-à -dire que je vais devoir retourner 2 ans comme PE en fin de carrière pour ne pas avoir de décote et atteindre l’âge pivot !
Dans ma situation, c’est ë perdant perdant  », cherchez l’erreur !!!
JMG, adhérent afpen et membre du bureau régional FFPP PDL